[Спорт] кипенный венец, черноволосый низ
Британские профсоюзы внезапно обеспокоились состоянием ног ишачащих теть. Выяснилось, что всякий год подданные Соединенного Королевства пропускают два миллиона рабочих дней из-за травм и заболеваний голеностопа. громадная доля этих случаев приходится на теть, и профсоюзные деятели разрешили, что резон кроется в каждодневном ношении высоких каблуков. Выход из ситуации они видают в законодательном заказе на подобную обувь.
Шансов добиться того, чтоб все британские дамочки отказались от шпилек по будням, у профсоюзных деятелей чуточно. Их инициатива по ограничению вышины каблуков уже затребовала негодование опрошенных журналистами The Daily Mail и The Daily Telegraph леди. этак, 160-сантиметровая парламентарий Надин Доррис заявила, что для нее критичен "каждый дюйм" ее каблуков. Представительница консервативной партии утверждает, что если в парламенте запретят шпильки, ее просто-напросто не смогут найти среди мужчин-депутатов.
Победительница британской версии "делового" реалити-шоу The Apprentice Мишель Дьюберри отметила, что превосходно себя чует на тринадцатисантиметровых каблуках, окрестила идею профсоюзных активистов "смехотворной" и намекнула, что инициатива представляется ей сексистской - профсоюзы ведь не регулируют, ровно туго мужчины затягивают галстуки. С Дьюберри и Доррис солидарны тысячи британских теть, какие свыклись таскать шпильки в повседневной жизни и не готовы заменять половину работника гардероба, чтобы угодить профсоюзам, спрашивающим от них таскать обувь на сытом каблуке не пискливее четырех сантиметров.
этак что один-единственное, на что могут рассчитывать активисты - законодательный запрещение для работодателей на насилие сотрудниц к ношению высоких каблуков. Подобные правила предусмотрены многими торговыми сетями: собственники магазинов почитают, что продавщицы на шпильках выглядят привлекательнее. кой-когда того же спрашивают от подавальщиц хозяева ресторанов. Между тем, представительницы этих специальностей и этак будут в "группе риска" убору с парикмахершами и стюардессами: им приводится полными днями быть на ногах, что может нехорошо сказаться на кровеносной системе. А если каблуки чересчур тонки, мается и хребет.
тут уместно припомнить буза, разгоревшийся в шабаше былого года, когда крупная юридическая братия Freshfields Bruckhaus Deringer выпустила рекомендации по наружному виду своих сотрудников. В них, в частности, говорилось, что женщины-адвокаты должны таскать высокие каблуки и, по возможности, юбки, дабы женственным обликом выделяться на фоне юристов из иных шатия-братий, одетых в мышиные костюмы. Кроме того, адвокатессам рекомендовали воздержаться от ношения ожерелий, чтоб не притягивать внимания к области декольте. дядьям, в свою хвост, предписывалось следить, чтоб галстук не опускался до брючного ремня. почитай сотня сотрудников получила предписание побывать стилиста и целиком пересмотреть собственный деловой гардеробная.
Особое возмущение опубликованные рекомендации вытребовали у феминисток, которые сочли их вопиющим проявлением сексизма. "Забудьте о комфорте, подумайте об имидже компании", - негодовали они на специализированных форумах. Тем не менее, корпоративная политика Freshfields Bruckhaus Deringer осталась в могуществе.
Случаи, когда сотрудники решаются оспорить дресс-код шатия-братии в суде, полноте неплотны. На это решаются лишь те, кто затерял работу из-за чрезмерно жестких требований к наружному виду работников. этак, когда канадский "Старбакс" стал объектом иска со сторонки бывших сотрудников, какие пеняли на чересчур махонькую оплату труда, суровый дресс-код был итого лишь одним из пунктов претензий. Между тем, одна из кофеен уволила двух девах, какие вытребовали недовольство начальства пирсингом: у всякой из них в носу была сережка-гвоздик. рассчитанные барышни ратифицировали, что это дань азиатским традициям (семьи обеих приехали в Канаду из Индии), однако на рабочих местах восстановлены не были.
В начале десятилетия великий общий резонанс призвал коллективный иск продавцов из Калифорнии, ломивших в магазинах Polo Ralph Lauren. В соответствии с корпоративным дресс-кодом, они должны были быть одеты в Polo с головы до ног, подключая носки. При этом одежу из новых коллекций им приходилось покупать за собственный счет. Из-за сравнительно высоких стоимостей на эту марку одежи, на "рабочую униформу" уходило до трети жалованья. шатия-братии, однако, удалось доказать, что обряжаться этак было не неизбежно (впрочем, по слушкам, бывшие сотрудники получили приватные компенсации). Тогда же многие прочие крупные ритейлеры одежи смягчили требования к наружному виду своих сотрудников.
Наиболее ультимативно отстаивают свое лево не сообразовываться с дресс-кодом те, кого в одеже ограничивают благочестивые убеждения. В шабаше былого года боснийская мусульманка Фата Лемес, вкалывавшая в лондонском баре подавальщицей, подала на заведение в суд из-за платья, какое ей велели таскать на работе. Оно было недостаточно долгим, без рукавов, с басовитым вырезом и разинутой спиной. К тому же рубиновый колер униформы показался Лемес будящим. Она примерила платье и отказалась его вздевать, после чего была безотложно сокращена. В качестве компенсации д/евица требовала 20 тысяч фунтов. истина, оттягать ей удалось итого три тысячи. Более того, из-за гула окрест судебного процесса личностью Фаты Лемес заинтересовались журналисты. На ее персональной странице в социальной сети Facebook открылись фотографии барышни в декольтированных топах, из-под коих было видать белье. этак что предстать в роли жертвы ей не удалось: публика сочла ее запросто мошенницей.
В ноябре 2008 года восемь работниц канадского отделения компании UPS (United Parcel Service) сумели выиграть подевало против работодателя. подевало в том, что предписанные им исламом ограничения в одежде вступали в прямое противоречие с нормами безопасности. По роду работы женщинам часто доводилось подниматься по лестницам, и долгие юбки были им противопоказаны, однако они настаивали на том, что их ноги должны быть целиком захлопнуты. Мусульманки даже предоставили отвечающее послание из местной мечети. Какую сумму получили дамочки от UPS, безызвестно.
В России судебные иски по поводу дресс-кода - и вовсе раритет. ровно правило, соответствие наружного облика установленным требованиям обсуждается при принятии сотрудника на работу. И желая нарушающим дресс-код сотрудникам нередко работают нагоняй и отправляют домой, жаловаться никому не приходит в голову - чуточно кто готов нажить репутацию конфликтного человека.
необычно животрепещущ этот спрос летом, когда сотрудницам многих российских офисов приводится таскать колготки и захлопнутые туфли даже в жару, а их коллегам мужского пустотела невозможно показывать на работе без галстука или в футболке вместо сорочки. Работодатели утверждают, что никто не переживает неудобств благодаря кондиционерам. Впрочем, россияне следуют дресс-код охотнее европейцев, поскольку деловой пошиб одежи устойчиво ассоциируется с понятием "прилично выглядеть". А на то, чтоб отнять офисных работниц каблуков заведомо пискливее четырех сантиметров, в России не посягнут ни профсоюзы, ни прочие организации. Потому что это прекрасно.
|
